為肯定身心障礙勞工們於職場上克盡職守、敬業樂群之優異表現，新北市政府勞工局特舉辦「身心障礙模範勞工選拔」，希望藉由表揚活動鼓舞這些在工作上發光發熱的身心障礙模範勞工，並讓社會大眾更加認識身心障礙朋友，給予他們機會並接納其成為工作上的好夥伴。

自即日起至101年2月23日止受理推薦，將選出10名於勞動節公開表揚。

勞工局長高寶華表示，身心障礙朋友因先天生理或後天環境上的限制，導致身心障礙者失業率較一般人高。勞工局為協助身心障礙朋友順利就業，打造友善職場環境，持續推動身障者連續性及無接縫之就業服務，透過職業訓練補助、創業協助、職務再設計、社區性就業服務等多元化服務措施，目前新北市定額進用義務機構法定應進用5230人，實際已進用7456人，進用比率高達143%，居五都之冠，成果卓越。


身心障礙模範勞工的選拔參選資格為工作地點於新北市、有一定雇主且已加入勞工保險之身心障礙在職勞工，並就參選人之就業年資、就業穩定情形、工作態度與表現、優良模範事蹟等進行評定。本選拔結果將於101年五一勞動節公開表揚，並頒發獎座及獎金，相關規定及表單請自上新北市政府勞工局網站（http：//www.labor.ntpc.gov.tw/）下載，歡迎各界共襄盛舉、踴躍推薦。