【記者 玉女 新北市 報導】

為協助新住民踏入職場，移民署北區事務大隊新北市服務站與台灣麥當勞合作在107年9月28日利用新北市板橋區麥當勞府中餐廳舉辦新住民友善職場體驗活動，提供新住民及年滿16歲的新二代至該餐廳，進行2小時的職場體驗，內容包含認識工作環境與福利及模擬面試等，同時於活動結束現場也直接開放新住民提交求職履歷表，希望藉與該知名企業合作之活動，吸引更多優良企業關注與跟進，讓新住民的優質勞動力能有效為台灣企業所用。

活動共吸引超過30位新住民及新二代參加，其中最受歡迎的部分為蛋捲冰淇淋現場實作，體驗過冰淇林實作的新住民紛紛表示，要拉出與門市服務人員一樣標準的冰淇淋形狀，真的滿有難度的。最後在體驗完企業模擬面試的印尼籍新住民陳小蘭小姐表示，非常感謝移民署與麥當勞提供這個機會，讓我們新住民能夠體驗到國際連鎖企業麥當勞，內部乾淨明亮、又衛生的工作環境，小蘭並認為麥當勞以週為單位，彈性編排班表制度，可針對員工需求自行編排上班時段，麥當勞對於有擔負家庭照顧責任的新住民非常有幫助。

移民署新北市服務站主任林振智表示，活動現場有近10位新住民於活動後直接填寫求職履歷表，反應十分良好，同時新北市服務站與台灣麥當勞尚有合作1場次(日期為107年10月5日)，希望新住民朋友能夠利用機會踴躍報名參加。林主任並表示，活動對新住民而言，能夠幫助他們瞭解企業工作環境，對於企業而言，可招募到認真努力、且具有多元文化背景與外語專長的員工，可以說是雙贏的局面。